Кариерният анализатор Дан Пинк разглежда т.нар. "Пъзел на мотивацията", като започва с факта, който учените знаят, но повечето мениджъри не: Традиционните награди не винаги са толкова ефективни, колкото си мислим.
Ако служителят винаги е съгласен с шефа, той е безполезен за бизнеса - Елбърт Хъбард
Предлага
Предлага
Предлага
Предлага
Предлага
Предлага
Предлага
Търси
Предлага
Предлага